Анализ конфликтных ситуаций в условиях изменений на предприятии «Строительно-монтажное управление 11»
Страница 4

Психологические материалы » Конфликты в группе » Анализ конфликтных ситуаций в условиях изменений на предприятии «Строительно-монтажное управление 11»

Таблица 4 - Результаты социометрической пробы «Поручитель» бригада монтажников

Выбор

21

22

23

24

25

26

27

28

29

30

31

32

33

34

35

36

37

38

39

40

41

42

21

х

х

х

22

х

х

х

23

х

х

24

х

х

25

х

х

х

х

26

х

х

х

27

х

х

х

28

х

х

х

29

х

х

х

30

х

х

х

31

х

х

х

32

х

х

х

33

х

х

х

34

х

х

х

35

х

х

36

х

х

х

37

х

х

х

38

х

х

х

39

х

х

х

40

х

х

41

х

х

42

х

х

Полученный

4

6

1

2

2

5

6

6

-

3

4

1

3

2

2

2

-

-

2

3

1

6

Взаимный

-

2

1

1

-

2

3

1

-

1

2

-

2

1

-

-

-

-

-

-

-

1

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7


Задачи социальной психологии в обществе
На сегодняшний день существуют две социальные психологии: одна — с более «социологической проблематикой», другая — с «психологической» проблематикой[15]. Любая двойственность порождает ряд неудобств. Она может иметь место на начальном этапе развития, когда все споры и дискуссии способствуют наиболее полному и однозначному решению вопрос ...

Характеристика выборки
Количество : 15 человек. Дети старшей группы. Возраст : 5-6 лет. ...

Отказ: психологические препятствия и пути их преодоления
В психологии отказ — это факт (индикатор), свидетельствующий, что какое-то влечение не может быть удовлетворено (=> запрет; лишение). Отказ - по Фрейду - защитный механизм, заключающийся в бессознательном игнорировании событий во внешнем и внутреннем мире. Нежелание дать отказ может быть обусловлено многими причинами: боязнь прослы ...